Was bieten wir an?

Alexander Beermann /
Unsere Angebote

Alle zwei Wochen werden wir Ihnen einen Tätigkeitsbereich von Ponschab + Partner Mediatoren vorstellen. Diese Woche wird Ihnen das Thema Konfliktmanagementsysteme von Alexander Beermann vorgestellt.

Konfliktmanagementsysteme (KMS) sind eingebettet in die Struktur von Unternehmen oder Organisationen. Sie geben Hilfestellung sowie Unterstützung, mit auftretenden Konflikten aktiv steuernd umzugehen. Gemeinsam mit den Führungskräften und der Geschäftsleitung, die sich klar zu einer konstruktiven Konfliktkultur bekennen, bildet das Netzwerk systemischer Verbindungen das interne Konfliktmanagementsystem. Zentrale Elemente sind eine Konfliktanlaufstelle und Konfliktlotsen mit mediativer Ausbildung in Coaching und Moderation. Gemeinsam sind sie koordinierend tätig im Verbund mit Personalabteilung, Betriebsrat und betriebsärztlichem Dienst.

➡️ Wann kommt ein Konfliktmanagementsystem zum Einsatz? Wettbewerbsdruck, komplexe Marktbedingungen oder schnelles Wachstum sind nur drei Faktoren, denen Organisationen ausgesetzt sind, die vermehrt zu Konfliktsituationen führen können. Ein etabliertes Konfliktmanagementsystem gibt den Mitarbeitern bestmögliche Unterstützung, dass Konflikte nicht zu Verschleiß führen, sondern frühzeitig ausgesteuert alle Beteiligten bestmöglich unterstützen, die positive Energie, die in Konflikten steckt, gewinnbringend umzusetzen. Aufgrund der heutigen Bedingungen (Märkte, agiles Management etc.) sind permanente Veränderungsprozesse notwendig, die zu vermehrten Konfliktsituationen unter Mitarbeitern und in Teams führen. Ein KMS unterstützt einerseits bei der Klärung bereits vorhandener Konflikte, andererseits bietet sich die Gelegenheit, aus Konflikten zu lernen.

➡️ Was sind die Vorteile eines Konfliktmanagementsystems? Ein Konfliktmanagementsystem trägt maßgeblich zur Ergebnisoptimierung, Verbesserung der Kommunikation sowie einem konstruktiven und gesundheitsförderlichen Arbeitsklima bei. Konfliktbeteiligte erhalten zeitnah und ergebnisorientiert #Unterstützung zur Konfliktlösung und frühzeitigen Deeskalation. Mit einer systemischen Gesamtperspektive werden differenzierte Lösungsansätze aus einem ganzheitlichen Komponentenmodell angeboten.

➡️ Mehr über das Thema erfahren Sie unter: Konflikt-Management-Systeme

➡️Unser KMS-Team (Dagmar Ponschab, Dr. Hermine Brunnauer, Alexander Beermann) berät sie gerne. Vereinbaren Sie gerne direkt hier einen kostenfreien Termin unter: Termin vereinbaren